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Prefeitura de Divinópolis
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Notícias
JUL
17
17 JUL 2025
ADMINISTRAÇÃO
Prefeitura de Divinópolis promove evento de acolhimento e formação para mais de 1.200 novos servidores
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Iniciativa reúne profissionais da educação, saúde e áreas administrativas em uma programação intensa de integração e capacitação para o serviço público
A Prefeitura de Divinópolis realiza, no dia 21 de julho de 2025, o evento oficial de Posse, Treinamento e Integração dos Novos Servidores Municipais, reunindo mais de 1.200 profissionais nomeados para atuar em diversas áreas da administração municipal. A atividade será realizada no Poliesportivo do Centro, com programação dividida em dois turnos: manhã (servidores da saúde e áreas administrativas) e tarde (servidores da educação).

O evento e a ação é promovido pela Secretaria Municipal de Planejamento, Gestão, Ciência e Tecnologia (SEPLAG) e marca um momento histórico, inédito e estratégico para a gestão pública municipal. Mais do que uma solenidade de posse, a iniciativa tem como foco o acolhimento institucional, a formação inicial e a integração dos servidores à cultura organizacional da Prefeitura e ao serviço público.

Durante a programação, os novos servidores participarão de painéis formativos conduzidos por gestores municipais, com conteúdos voltados à estrutura do serviço público, ética, direitos e deveres, inovação na gestão, atendimento ao cidadão e responsabilidades funcionais. O objetivo é proporcionar desde o primeiro dia uma visão ampla e consciente do papel transformador que cada servidor pode exercer junto à população divinopolitana.

Para o secretário de Planejamento, Gestão, Ciência e Tecnologia, Thiago Nunes, o evento representa um marco de valorização e preparo institucional.
“Queremos que o servidor compreenda o impacto social do seu trabalho e conheça as engrenagens da administração pública. Mais do que ocupar um cargo, é necessário compreender a missão de servir com qualidade, humanidade e responsabilidade. Esse acolhimento é parte do nosso compromisso com uma gestão mais eficiente e próxima da sociedade”, destacou o secretário.

A Prefeitura de Divinópolis reforça que a integração institucional e a qualificação inicial são vistas como etapas essenciais para fortalecer o vínculo do servidor com o interesse público, promover a excelência nos serviços prestados e garantir uma administração orientada por eficiência, inovação, responsabilidade, transparência e respeito ao cidadão. Além das palestras, os participantes receberão atendimento funcional, certificado de participação e orientações práticas sobre sua vida funcional.
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